– Structurer leur rémunération et protection,
– Piloter leur croissance patrimoniale,
– Optimiser leur fiscalité professionnelle et personnelle.

NOS PRESTATIONS :

1. Stratégie de rémunération : mix salaire/dividendes/avantages, pour maximiser la performance tout en optimisant la fiscalité.

2. Protection des dirigeants : assurance-emprunteur, prévoyance, maintien du revenu en cas d’arrêt de travail. 

3. Optimisation fiscale : déductions, dispositifs comme CICE, crédit d’impôt, amortissements.

4. Transmission d’entreprise : audit avant cession, valorisation, pacte d’actionnaires.

5. Gestion des excédents de trésorerie : orientations vers placements durables et sûrs.